15 советов по привитию детям лидерских качеств

Многие лидеры являются также и родителями, счастливо балансируя ежедневную рабочую нагрузку с играми с мячом и семейными ужинами. Попутно большинство из этих родителей-лидеров также осознают, какое влияние они оказывают на молодые умы. Сегодняшние дети-завтрашние лидеры, особенно если у этих детей есть родители-лидеры.

Лидерские навыки могут прийти естественно, дети берут пример с родителей на протяжении всего взросления, который позже значительно влияет на их жизнь. Правильные слова в нужное время могут все изменить.

Вот 15 замечательных советов, которые помогут вам привить правильные навыки будущим лидерам.

1. Подавайте хороший пример.

Как лидер, вы понимаете, насколько важно подавать хороший пример своей команде. Это еще более верно в отношении вашей роли как родителя. Позволяя своим детям видеть, насколько хорошо вы сочетаете свои деловые и личные роли, вы научите их ответственности через Эффективное лидерство .

2. Поощряйте командную деятельность.

На ранней стадии определите интересы ваших детей и поощряйте их участие в групповых мероприятиях. Будь то вступление в волонтерскую организацию, участие в спортивных состязаниях или вступление в школьную группу, дети получают ценные уроки о командной работе с помощью этих мероприятий.

3. Подчеркните упорство.

Лучшие лидеры учатся справляться с неудачей так же изящно, как и с успехом. Важно подвергать будущих лидеров разочарованию, а не защищать их от него. Дети должны научиться справляться с потерей и двигаться вперед, когда другая команда выигрывает или кто-то другой избран старостой класса.

4. Развивайте навыки ведения переговоров.

Каждый хороший лидер знает искусство компромисса. Вместо того чтобы давать вашим детям твердое “ДА” или “нет” на запрос, сделайте предложение и позвольте им противостоять этому предложению, предлагая твердые аргументы. Научите их навыкам ведения переговоров, таким как - никогда не отказываться от чего-то, не попросив взамен чего-то другого.

5. Оттачивайте их способности к принятию решений.

Дети должны научиться принимать правильные решения как можно раньше. Поскольку дети становятся перегружены слишком большим количеством вариантов, сузьте выбор до двух или трех, независимо от того, решает ли ребенок послеобеденные мероприятия или фильм, чтобы посмотреть. Моя сестра Светлана говорит: "научите своих детей взвешивать все" за " и "против" каждого варианта, чтобы принять максимально обоснованное решение. Это поможет им принимать правильные решения в повседневной жизни."

6. Практикуйте уверенное общение.

Когда вы идете в ресторан, вы делаете заказы для ваших детей? Вы действительно можете превратить простой ужин в упражнение по укреплению доверия, заставив своих детей говорить с официантом. Дав возможность им  заказывать и напрямую общаться с официантом поможет им обрести уверенность в себе и иметь возможность общаться с тем, кто им нужен.

7. Поощряйте работу.

Часто дети стремятся начать работать в каком-то качестве. Если ваш ребенок хочет установить во дворе скворечник или отремонтировать вешалку, поддержите их и поощряйте это. Эти ранние навыки могут иметь важное значение для развития лидерских навыков у детей.

8. Записывайте детей в летний лагерь.

Летний лагерь наполнен возможностями для участия в командообразовательных мероприятиях. Как только молодежь достигает определенного возраста, их даже могут попросить помочь педагогам или спикерам. В то время как многие лагеря требуют, чтобы вожатые были 18 лет, обычный участник лагеря может быть в состоянии занять место, помогающее вожатым, где им будет поручено руководить детьми младших групп.

9. Семейный игровой вечер.

Вместо того, чтобы провести вечер, глядя на ваши экраны монитора, рассмотрите вместо этого вечер настольных игр. Семейный игровой вечер не только предоставляет уникальный способ провести время вместе, он помогает детям научиться играть по правилам и мыслить стратегически.

10. Обучите навыкам планирования проектов.

В вашей семье, вероятно, есть много запланированных мероприятий, от семейного отдыха до посещения родственников. Когда вы готовитесь,не оставляйте детей без участия в процессе планирования. Относитесь к каждому мероприятию как к бизнес-проекту, проводя мозговые штурмы и делегируя небольшие задачи своим молодым членам семьи.

11. Используйте доску целей.

Одним из интересных способов научить детей целеполаганию является использование досок целей . Они будут получать удовольствие, вырезая картинки и расставляя их на доске, и в процессе они узнают, как визуализировать то, что они хотят достичь.

12. Позвольте детям быть самостоятельными.

Когда ваш ребенок работает над проектом или созданием чего-то, может возникнуть соблазн вмешаться и помочь, особенно если вы видите, что ваш ребенок не справляется. Вместо этого подумайте о том, чтобы отступить назад и позволить вашим детям работать над ним самостоятельно. После этого вы можете просмотреть, где возникает препятствие и проблема,  во время выполнения задачи, и предложить варианты как можно их решить.

13. Найди им наставника.

Таким же хорошим примером, как вы для своих детей, может быть наставник. Старший друг или член семьи может быть отличным наставником, особенно если этот человек преуспевает в той области, в которой ваш ребенок проявляет интерес. Есть также организации, которые могут предоставить проверенных людей в качестве наставников.

14. Поощряйте чтение.

Исследования показали преимущества чтения, дети которые читают, имеют больший интеллектуальный прогресс в различных предметах. Молодые читатели, как правило, узнают больше о мире, даже когда чтение носит легкомысленный характер.

15. Вознаграждайте оптимистичное мышление.

Помните тот факт, что оптимизм связан с успехом. Поощряйте оптимизм, особенно когда этот оптимизм связан с попыткой достичь цели.

Педагог по финансам школы лидеров Uniox Ольга Егорова учит, что "чтобы научить своих детей управлению капиталом, вы должны позволить им совершать ошибки. Попросите их составить список того, что они хотят, а затем помочь им определить приоритет того, что в списке является более важным, и пусть они сохранят его." Это преподаст им ценные уроки, которые помогут им на протяжении всей их жизни. Это также поможет им узнать, что они могут и не могут себе позволить.

В небольших масштабах сегодняшние лидеры могут подготовить молодое поколение к их будущему в качестве лидеров бизнеса. Каждое из этих предложений не только создаст лучших лидеров, но и может помочь детям лучше работать в школе и развивать лучшие личные отношения на протяжении всей жизни.