Франшизы обучения

Я учитель начальных классов. Психолог-практик. Кандидат психологических наук.
Долгое время преподавала психологию в ВУЗе, делала это хорошо, и мне нравилось дело, которым я занималась.
⠀
В сентябре 2018 года в нашей семье появилась на свет чудесная воскресная девочка Алиса, моя внучка. И я поняла, что в своей профессии я «перегорела» и нам нужен свой Центр развития.
Алиса стала моим мотиватором. Поэтому для меня Центр развития - это, прежде всего, личный интерес, а потом уже бизнес.
⠀
Я позвонила в одну компанию по развитию центров скорочтения и ментальной арифметики, но этот проект мне «не зашёл». А потом мне рассказали о франшизе «Скородум». Мы созвонились с Леонидом, он мне всё подробно рассказал, показал платформу, Филиппка, который меня сразу же сразил, и я поняла: это мое, мне всё очень нравится.
⠀
Важное преимущество франшизы «Скородум» – система поддержки. По каждому вопросу есть специалисты, которые отвечают на возникающие вопросы. Мы работаем под своим названием, но при этом ощущаем постоянную поддержку. Это дорогого стоит. Нужно понимать, что сейчас франшиза – это не только и не столько плата за использование торгового знака и бизнес-модели, сколько продуманная система поддержки вступающих в «клуб» предпринимателей.
Вот за количество и качество поддержки мы и выбрали «Скородум».

Отзыв нашего франчайзи:
Трифанова Анна, руководитель филиалов Schоolford в городе Санкт-Петербург
Отзыв нашего франчайзи:
Троицкая Людмила, руководитель филиалов Schоolford в городе Санкт-Петербург
"Большое спасибо школе скорочтения и развития интеллекта Schoolford за то, что Вы есть. Когда принимала решение об открытии школы, как-то сразу обратила внимание на эту франшизу, и поняла, что хочу открыть именно ее. И, ни разу не пожалела. Вместе с франчайзером быстро нашли помещение и педагога. На запуск школы ушло всего около месяца. Пока педагог проходила обучение успели очень быстро набрать детей и, к возвращению педагога с обучения, наполовину обеспечили ее загрузкой. А к концу первого месяца работы школа загрузилась так сильно, что пришлось делать полным рабочим днем воскресенье и работать 7 дней в неделю без выходных. Поддержка от франчайзера постоянная, на всех этапах, по любым вопросам и практически в любое время. Никогда не чувствовала себя брошенной. Подготовка педагогов очень серьезная и, можно сказать, тяжелая. Ильина Диляра, как автор методик и руководитель лично отбирает всех педагогов, проводит обучение и аттестацию. Все педагоги с обязательным только с педагогическим образованием и опытом. Методика, по которой работает школа,, включает в себя очень много пособий. Методика не шаблонная, а адаптируется к каждому ученику отдельно, в зависимости от его особенностей и целей. На обучении, помимо, самой методологии Диляра делится своим огромным педагогическим опытом в сфере психологии работы со всеми возрастными группами, от детей до взрослых. Очень приятно, что владелец франшизы не просто "лицо с обложки", но настоящий профессионал своего дела, который продолжает свою педагогическую практику, работает с детьми, проводит корпоративные тренинги, работает над совершенствованием методологической базы. Впечатления о франшизе и школе исключительно положительные. Об этом говорит и тот факт, что всего через 5 месяцев после открытия первой школы в Санкт-Петербурге мы открыли второй филиал в Колпино, который только за первые 2 недели работы загрузился на 50%. Мы планируем не останавливаться на достигнутом и продолжать развиваться дальше!"